Résumé du poste
- Tourisme, hôtellerie, restauration
- Lomé
- Débutant < 2 ans - Expérience entre 2 ans et 5 ans - Expérience entre 5 ans et 10 ans - Expérience > 10 ans
- Bac - Bac+1 - Bac+2 - Bac+3 - Bac+4 - Bac+5 et plus
- CDD
Entreprise
-
SEASIDE HOTEL
- Secteur d´activité : Hôtellerie, restaurationTourisme, loisirs
- Site Internet : http://seasidehotel.lome@gmail.com
- Offres d´emploi : Voir toutes nos annonces
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Description de l'entreprise:
SEASIDE : Place au naturel, dans un environnement privilégié et décontracté, l’Hôtel Seaside aime cultiver une autre idée du luxe…... lire la suite
Détails de l'annonce
Poste proposé : Directeur d’Hôtel - Lomé
Nous recherchons un Directeur d’Hôtel H/F expérimenté pour superviser les activités quotidiennes de notre hôtel et de lui donner son orientation stratégique.
Missions :
- Superviser le travail à tous les niveaux (réceptionnistes, personnel de cuisine, femmes de chambre, employés de bureaux etc.) et définir des objectifs clairs
- Prévoir les activités et répartir les responsabilités pour obtenir le modèle d’exploitation le plus efficace
- Gérer les budgets/dépenses, analyser et interpréter les informations financières, et contrôler les ventes et les profits
- Élaborer et mettre en œuvre une stratégie marketing intuitive et efficace pour promouvoir les services de l’hôtel
- Communiquer avec les clients selon les besoins (les accueillir dans l’établissement, traiter les réclamations, trouver des solutions aux problèmes, donner des informations etc.)
- Gérer les problèmes de maintenance, les manques de personnel ou d’équipement, les rénovations etc.
- Collaborer avec des tierces parties : fournisseurs, prestataires, agences de voyage, organisateurs d’événements/conférences etc.
- Inspecter régulièrement les locaux et faire respecter strictement les normes de santé et de de sécurité
Profil recherché pour le poste : Directeur d’Hôtel - Lomé
-
Formation académique : Un diplôme en gestion hôtelière, en tourisme ou dans un domaine connexe est souvent essentiel. Des formations spécifiques en administration des affaires peuvent également être valorisées.
-
Expérience professionnelle : Une expérience significative dans l'industrie hôtelière est cruciale, souvent à des postes de gestion intermédiaire (par exemple, chef de réception, responsable des opérations).
-
Compétences en gestion : Savoir gérer une équipe, planifier des budgets, et prendre des décisions stratégiques est fondamental.
-
Compétences en communication : Être capable de communiquer efficacement avec le personnel, les clients et les partenaires commerciaux.
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Connaissances en marketing et ventes : Comprendre le marché et savoir promouvoir l'hôtel pour attirer les clients.
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Compétences en service client : Avoir une forte orientation client pour assurer une expérience positive aux clients.
-
Langues étrangères : La maîtrise de plusieurs langues, notamment l'anglais, est souvent un atout dans un environnement international.
-
Adaptabilité et résolution de problèmes : Être capable de gérer les imprévus et s'adapter rapidement aux changements.
Critères de l'annonce pour le poste : Directeur d’Hôtel - Lomé
- Métier : Tourisme, hôtellerie, restauration
- Secteur d´activité : Hôtellerie, restauration
- Type de contrat : CDD
- Région : Lomé
- Ville : Lomé
- Niveau d'expérience : Débutant < 2 ans - Expérience entre 2 ans et 5 ans - Expérience entre 5 ans et 10 ans - Expérience > 10 ans
- Niveau d'études : Bac - Bac+1 - Bac+2 - Bac+3 - Bac+4 - Bac+5 et plus
- Langues exigées : anglais > intermédiaire - français > courant
- Nombre de poste(s) : 4
- Cuisine
- Tourisme
- Gestion Hôtelière
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Résumé du poste
Directeur d’Hôtel - Lomé
- Tourisme, hôtellerie, restauration
- Lomé
- Débutant < 2 ans - Expérience entre 2 ans et 5 ans - Expérience entre 5 ans et 10 ans - Expérience > 10 ans
- Bac - Bac+1 - Bac+2 - Bac+3 - Bac+4 - Bac+5 et plus
- CDD
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